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「就業規則」の点検・整備のポイント |
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個人情報管理と企業秘密・営業秘密流出防止策 |
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社員の健康管理・メンタルヘルス対策・休職制度の運用 |
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転換迫られる労働時間管理と是正勧告への対応 |
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人事担当者の基礎知識 |
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増える就業形態の選択肢−短時間正社員制度･在宅勤務制度 |
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海外出張・転勤・出向の社会保険の取扱い |
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60歳代の年金・雇用保険の継続給付・助成金の活用 |
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請負・派遣労働者と外国人労働者の雇用の実務 |
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賃金制度最前線−ポスト成果主義制度 |
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総務担当者の基礎事務セミナー |
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パート･アルバイト･契約社員･派遣社員の活用法 |
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急増する外国人雇用−改正雇用対策法の対応と労務管理
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高齢者雇用と上手な年金の活用法 |
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賢く・・知って得する年金の話し |
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今だから知りたい、年金のあれこれ―年金改正最新情報 |
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改正パート労働法と労務トラブルQ&A |
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担当者、経営者が知っておきたい「公的年金」の実務講座 |
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すぐに使える身近な助成金―堅実に活用して人件費の削減 |
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知って得するこれからの高齢者雇用と助成金 |
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トラブル社員の対処法と退職・解雇の基礎知識 |
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定年延長・継続雇用対策セミナー |
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定年後の社会保険 |
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社会保険の実務研修 |
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管理職のための労務管理研修 |
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セクハラ･パワハラの対処と予防のために など |
